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    深圳交易所A股上市(股票简称:二三四五股票代码:002195

    薪酬福利

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      固定工资

      我们根据员工的岗位为员工提供具有市场竞争力的固定工资,并在每年根据最新市场趋势、员工的薪酬水平以及绩效水平进行综合的回顾和审阅。

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      绩效工资

      每月根据工作业绩表现提供绩效工资。绩效工资与员工绩效和贡献紧密联系,体现与公司与员工同成长、共分享的理念。

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      年终奖金

      为了感谢员工一年来的贡献,我们根据员工当年在公司的服务时间,向员工提供年度服务奖金。

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      股票期权

      对绩效表现持续优秀,且有志于在公司长期发展的骨干员工提供公司股票期权,旨在通过分享公司业绩增长,使员工个人利益与公司发展的长远利益紧密结合在一起。

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      其他奖励

      公司设立了“七彩激励卡”的奖励项目,该专项奖励主要激励以短期完成任务目标突出表现和贡献的员工,以表彰该员工的优异业绩。

    基本福利
    • 上海市社会保险
    • 工伤假
    • 法定假期
    • 独生子女福利补贴
    • 病假
    • 年休假
    • 住房公积金
    • 产假
    • 丧假
    • 事假
    • 婚假
    特色福利
    • 旅游及户外活动
    • 节假日福利
    • 周三特色下午茶
    • 补充商业医疗保险
    • 春节路程假
    • 祝福礼金、慰问金
    • 生日祝福
    • 早餐
    • 带薪病假
    • 补充年休假
    • 健身设施
    激励性福利
    • 交通补贴
    • 培训基金
    • 购车贷款基金
    • 购房贷款基金
    • 教育基金
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